Políticas activas de empleo 2016-2018. Contratos en prácticas. Ayuntamiento de Siero.
14 de febrero de 2017
Agencia de Desarrollo Local
El Ayuntamiento de Siero convoca 6 puestos de trabajo al amparo de la línea de subvenciones del Servicio Público de Empleo del Principado de Asturias a los Ayuntamientos del Principado de Asturias con destino a la celebración de contratos de trabajo en prácticas.
SEGUNDA CONVOCATORIA:
Del 8 al 14 de marzo (inclusive) se abre el plazo para participar en el proceso de selección para la contratación, bajo la modalidad de "contrato de trabajo en prácticas" (clausulas específicas de contratos de interés social), durante un periodo de un año a jornada completa (salvo excepciones autorizadas), de dos personas jóvenes desempleadas inscritas en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil, en los siguientes puestos:
Puesto
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Requisitos
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Nº plazas
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Técnico Medio
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Estar en posesión del título de Ingeniería Técnica Informática o Grado en Ingeniería Informática.
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1
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Técnico informática
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Estar en posesión de un título de Formación Profesional de Grado Medio o Superior en la familia de Informática y Comunicaciones.
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1
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Bases del proceso de selección y modelo de solicitud: documento en pdf
Los requisitos de acceso y el resto de documentación, se puede consultar a continuación en la primera convocatoria.
PRIMERA CONVOCATORIA:
Del 15 al 24 de febrero de 2017 (inclusive) se abre el plazo para participar en el proceso de selección para la contratación, bajo la modalidad de "contrato de trabajo en prácticas" (clausulas específicas de contratos de interés social), durante un periodo de un año a jornada completa (salvo excepciones autorizadas), a personas jóvenes desempleadas inscritas en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil, en los siguientes puestos:
Puesto
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Requisitos
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Nº plazas
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Técnico Superior
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Estar en posesión del título de Licenciado en Derecho o Grado en Derecho
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1
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Técnico Medio
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Estar en posesión de alguno de los siguientes títulos:
Ingeniería Técnica de Obras Públicas
Ingeniería Técnica Industrial
Ingeniería Técnica de Minas
Grado en Ingeniería Civil
Grado en Ingeniería de los Recursos Mineros y Energéticos
Grado en Ingeniería Mecánica
Estar en posesión del permiso de conducción de la clase B1.
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1
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Técnico Medio
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Estar en posesión del título de Ingeniería Técnica Informática o Grado en Ingeniería Informática
Estar en posesión del permiso de conducción de la clase B1.
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2
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Auxiliar administrativo
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Estar en posesión del título de Técnico en Gestión Administrativa (LOE)(Formación Profesional de Grado Medio) o de Certificado de profesionalidad en Actividades de gestión administrativa.
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2
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1. Estar inscritos como beneficiarios en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil.
2. No haber trabajado en los últimos 30 días naturales anteriores.
3. No haber sido parte de un contrato indefinido dentro de los seis meses inmediatamente anteriores.
4. Estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado de Asturias.
5. Estar en posesión del título universitario o de formación profesional de grado medio o superior o títulos oficialmente reconocidos como equivalentes, de acuerdo con las leyes reguladoras del sistema educativo vigente, o de certificado de profesionalidad de acuerdo con lo previsto en la Ley Orgánica 5/2002, de 19 de junio, de las cualificaciones y de la formación profesional, que habiliten para el ejercicio profesional.
6. Para los trabajadores con discapacidad, tener un grado de discapacidad igual o superior al 33% reconocido como tal por el organismo competente, o pensionistas de la Seguridad Social que tengan reconocida una pensión de incapacidad permanente en el grado de total, absoluta o gran invalidez, o pensionistas de clases pasivas que tengan reconocida una pensión de jubilación o de retiro por incapacidad permanente para el servicio o inutilidad.
7. Que no hayan transcurrido más de cinco años, o de siete cuando el contrato se concierte con un trabajador con discapacidad, desde la terminación de los estudios. Si el trabajador es menor de 30 años no se tiene en cuenta la fecha de terminación de los estudios.
8.No haber tenido un contrato en prácticas superior a un año en virtud de la misma titulación.
No podrán participar en la presente convocatoria aquellas personas que hubieran tenido una relación laboral con el Ayuntamiento de Siero o su sector público formalizada al amparo de los siguientes programas de subvenciones:
- * Convocatoria 2014 de concesión de subvenciones a Ayuntamientos del Principado de Asturias para las prácticas no laborales con compromiso de contratación de jóvenes desempleados (convocatoria aprobada por Resolución del Servicio Público de Empleo de 22 de octubre de 2014, BOPA 27/10/2014).
- * Convocatoria 2015 de concesión de subvenciones a Ayuntamientos del Principado de Asturias en materias de ámbito competencial del Servicio Público de Empleo del Principado de Asturias: contratos de trabajo en prácticas (convocatoria aprobada por Resolución del Servicio Público de Empleo de 25 de junio de 2015, BOPA de 06/07/2015).
Las contrataciones realizadas al amparo de este proyecto, son cofinanciadas por el Servicio Público de Empleo del Principado de Asturias y por la Iniciativa de Empleo Juvenil (100%) y el Fondo Social Europeo (85%) para el periodo 2014-2020 en el marco del Programa Operativo de Empleo Juvenil 2014-2020 (2014ES05M9OP001)".
Bases del proceso de selección y modelo de solicitud: documento en pdf
Tema "Conceptos Clave en igualdad de oportunidades y perspectiva de género":documento en pdf
Convenio colectivo de aplicación a los trabajadores contratados al amparo de esta línea: documento en pdf
Lista provisional de personas inscritas admitidas y excluidas: documento en pdf El plazo para realizar alegaciones a dicha lista, finaliza el 7 de marzo (incluido).
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